Привлечение кадров в здравоохранение Курганской области

В Курганской области проводятся значительные усилия по привлечению новых квалифицированных кадров в систему здравоохранения, что стало возможным благодаря инициативам губернатора Вадима Шумкова. Газета Вперед информирует о разработанном комплексе мер поддержки, который включает в себя различные программы.

Одной из таких программ является инициатива «Земский фельдшер», в рамках которой с августа 2023 года в Лебяжьевской межрайонной больнице № 2 начала свою работу Анастасия Константиновна Стекольщикова. Она родом из города Щучье и после окончания Юргамышского филиала Курганского базового медицинского колледжа вернулась в родной регион для профессиональной деятельности. Воспользовавшись государственной программой поддержки, Анастасия быстро адаптировалась в новом коллективе, где опытные коллеги охотно делились с ней знаниями и навыками.

Работа фельдшера скорой помощи связана с постоянными вызовами и сложными ситуациями, требующими быстрой реакции и умения сохранять спокойствие. Анастасия, однако, не жалеет о своем выборе, так как с детства мечтала о профессии, связанной с помощью людям. По её словам, на первом месте стоит умение сопереживать и находить общий язык с каждым пациентом. Она старается не только оказать медицинскую помощь, но и морально поддержать людей в трудные моменты. Пожелаем молодому специалисту, чтобы каждый вызов завершался успешно!

Кроме программы «Земский фельдшер», в регионе также функционируют проекты «Земский доктор» и уникальная инициатива «Русская мечта. Курганская область зовёт!», в рамках которой возможно получить до 1 миллиона рублей на строительство или приобретение жилья. Подробности о проекте доступны на сайте www.dom.kurganobl.ru.

Администрация Лебяжьевского округа сообщает, что по поручению главы региона был разработан целый набор мер поддержки для медицинских работников. С 2024 года 100 молодых специалистов смогут получить областные гранты, которые будут выплачиваться ежемесячно в течение года. Так, средним медицинским работникам будет доступна доплата в размере 5 тысяч рублей, а врачам – 10 тысяч рублей.

Для врачей, начинающих свою деятельность в Курганской области, предусмотрена помощь в размере 750 тысяч рублей при трудоустройстве на определенные должности по наиболее востребованным специальностям. Эта сумма была увеличена с 300 тысяч рублей по инициативе губернатора и будет выплачиваться равными частями в течение трех лет.

Кроме того, медицинские работники, занимающие определенные должности, могут рассчитывать на частичную компенсацию расходов на найм жилья, которая составляет до 15 тысяч рублей для врачей и до 7 тысяч рублей для средних медицинских работников, включая фельдшеров скорой медицинской помощи и кабинетов неотложной помощи.

С 2025 года также будут введены единовременные выплаты для медработников со средним профессиональным образованием, которые составят 100 тысяч рублей для фельдшеров скорой помощи и 50 тысяч рублей для фельдшеров кабинетов (отделений) неотложной помощи. Молодые врачи-специалисты также смогут рассчитывать на подъёмное пособие в размере от 100 до 150 тысяч рублей.

Все желающие узнать о вакансиях в медицинских учреждениях и мерах поддержки могут обратиться в Центр по трудоустройству медицинских работников при Департаменте здравоохранения Курганской области по телефонам 8 (3522) 49-85-74 и 49-85-67.

В Курганской области проводятся значительные усилия по привлечению новых квалифицированных кадров в систему здравоохранения, что стало возможным благодаря инициативам губернатора Вадима Шумкова....
Источник:
Опубликовано:


Интересно:




Читайте также: